Bağ-Kurluyum Sigortalı Çalışabilir Miyim?

Bağ-Kurluyum Sigortalı Çalışabilir miyim? Bağ-Kur üyelerinin 6111 sayılı Kanun kapsamında sigortalı istihdamı mümkündür.

Yayınlanma:
Güncelleme:
Bağ-Kurluyum Sigortalı Çalışabilir Miyim?

Bağ-Kurluyum Sigortalı Çalışabilir miyim? Buna göre, prime esas kazanç üst sınırını aşmamak kaydıyla, 4B Bağ-Kur ödemelerini aynı anda, 4A sigortası kapsamındasınız. Bağ-Kur üyesi olarak bir şirkette veya esnafta çalışıyorsanız aynı zamanda sigortalı başka bir işyerinde çalışabilirsiniz. Bu noktada Bağ-Kur primleri de 4A kapsamında değerlendirilmektedir.

Hem SSK Hem De Bağ-Kur'a Üye Olmak Mümkün Müdür?

Bağ-Kur vatandaşlarının aynı anda SSK ve Bağ-Kur'a üye olabilmeleri için 5510 sayılı Kanun kapsamında SSK çalışanı olarak işe başlamaları halinde Sosyal Güvenlik Kurumu'na yazılı olarak bildirimde bulunmaları gerekmektedir. Bu sayede aynı anda Bağ-Kur'a prim ödeme hakkı da elde edilebilmektedir. Bağ-Kur'lu bir kişinin SSK'lı olarak farklı bir işyerinde çalışması halinde çifte emekli maaşı alması mümkün değildir. Bu aşamada ödenen SSK ve Bağ-Kur primleri, kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasına göre iş kazası ve meslek hastalığı durumlarında sigorta kapsamındaki kısa vadeli branşlarında SSK primlerine aktarılır.

Bağ-Kur Ve Sosyal Güvenlik Kurumu Olanların Erken Emeklilik Hakkı Var Mı?

Yaşa uygun erken emeklilik sistemi hem Bağ-Kur'da hem de SSK'da geçerlidir. Her iki sigorta alanından da prim ödemek göreceli olarak daha yüksek emekli maaşı alınmasını sağlasa da emekliliğin ana kuralı yaştır. Buna göre belirli bir prim gününün, sigorta süresinin ve yaşının doldurulması oldukça önemlidir. Buna göre yaşlılıkta emeklilik hakkı ile 3600, 4500 ve 5400 prim günü elde edilebilir. 15 yıl sigortalı çalışmayı ve ilk sigorta başlangıç ​​tarihinden itibaren 3600 günü dolduranların bu hakka sahip olabilmeleri için yaş şartları şunlardır:

2002-2005 yılları arasında bu süreyi tamamlayan kişiler 56 yaşında emekliliğe hak kazanırlar.

2005-2008 yılları arasında bu süreyi tamamlayan kişiler 57 yaşında emeklilik hakkına sahip olurlar.

2005-2011 yılları arasında bu süreyi tamamlayan kişiler 58 yaşında emekliliğe hak kazanırlar.

2011-2014 yılları arasında bu süreyi tamamlayan kişiler 59 yaşında emeklilik hakkına sahip oluyorlar.

2014 yılından sonra bu süreyi tamamlayanlar 60 yaşında emekli oluyor.

Keşfet